西安国仪测控设备有限公司 |
工作地点: | 陕西-西安 | 招聘人数: | 不限 |
招聘部门: | 人事部 | 学历要求: | 不限 |
性别要求: | 不限 | 年龄要求: | 不限 |
外语要求: | 不限 | 工作经验: | 3年- |
计算机: | 不限 | 工作类型: | 全职 |
住房提供: | 否 | 薪资待遇: | 面议 |
具体要求: |
岗位职责: 1、收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持; 2、负责协助部门主管进行招聘、培训、员工入职、转正、离职等员工关系管理; 3、负责公司员工薪酬、福利、社保的管理; 4、参与组织员工绩效考核,受理员工针对考核结果的申诉,解答有关人事工作的疑难问题; 5、参与组织实施招聘工作,负责对应聘简历进行筛选及面试; 6、参与建立公司内部的沟通机制,及时了解员工的思想动态; 7、负责各项人力资源制度的落实; 8、负责协助培训课件的编制、培训工作的开展,培训资料的收集; 9、完成公司领导交办的其他工作。 任职要求: 1、教育水平: ◆ 大学专科以上学历; 2、专业: ◆ 人力资源管理、工商行政管理、文秘等相关专业; 3、工作经验: ◆ 2年以上人事工作相关经验; 4、技能技巧: ◆ 熟悉人力资源的全过程,能够独立解决人事中遇到的问题; 5、培训经历: ◆ 有人力资源相关培训证件及相关培训经历; 6、态度要求: ◆ 高度的敬业精神及高涨的工作激情,工作态度积极乐观; ◆ 具有良好的执行力以及良好的团队合作精神; ◆ 良好的书面及口头语言表达能力。 7、已婚已育者优先考虑。 |
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西安国仪测控设备有限公司简介 | |||
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